عرض مشاركة واحدة
  #15  
قديم 02-25-2010, 11:05 AM
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طاهرة القلب مشاهدة المشاركة
أخي العُذري ..

هل تقصد ان للسيطرة عدة وجوه .
نعم وهي اما ان تكون سيطرة وجدانية عن طريق استعمال الطرق البسيطة والسهلة والمحببة وبدون اكراه واما ان تكون سيطرة بالقوة والعنف والاكراه واستعمال الحديد والنار
هل يوجد سيطرة باسلوب مُحبب مثلاً ؟؟؟
نعم وهي تلك التي يتجاوب فيها المتبوع مع قائده وينسجم تحت قايدته نظرا لاستعماله اللين والرحمة والعطف مع متبوعيه
ما رأيك بالادارة ؟؟
اعتبرها هي فن تسيير الامور
لما لا يكون القائد مُديراً جيداً .. لكل ما يجب عليه

القيام به .. وتكون له سلطة القائد والمدير ..
القيادة جزء لايتجزأ من الادارة وهي احد فروعها والمدير يكون قائدا لمرؤسيه من خلال الاشراف واصدار الاوامر ومتابعة امور المرؤسين الشخصية والمهنية
الا يملك المُدير سلطة التحكم بروية .. والأخذ

بآراء الغير ..؟؟
الاخذ بأراء الاخرين هذا مايسمونه بالديمقراطي في علم الادارة لانه بشر يصيب ويخطيء ومن خلال الاستشارة وخاصة مع مرؤسيه فإنه يتوصل الى قرارات حكيمة ومفيدة وعملية
مداخلة جميلة أخي .. تحياتي وتقديري ..

سيدتي
ليت لنا من القيادات من له صفة القائد الحكيم والذي يستطيع ان يكسب حب الجماهير بدون ظلم وتعسف وقهر وجبروت
تقبلي مروري وتقديري
واحترامي


__________________
(اللهم لاتجعل في قلوبنا غلا للذين امنوا)

***********************
اللــــــــــــه يحفظ بلدي
اللــــــــــــه يحفظ اهلي
اللــــــــــــه يحفظ شباب امتي

%%%%%%%%%%%%

دولــــــة جديـــــدة تولـــــــــد

احمـــــــــــــد العريبــــــــــــــــي



رد مع اقتباس