|
حوارات و نقاشات جاده القسم يهتم بالمواضيع الحوارية والنقاشات الجادة والمتنوعة |
| LinkBack | أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
#1
| ||
| ||
المدير المزاجي ..كيف نتعامل معه ...؟ بعض المديرين يظنون أن الموظفين في مؤسّساتهم يعملون لديهم بشكل شخصي, فيتعاملون معهم بشيء من التسلط, بحيث تكون قراراتهم انعكاسا على علاقاتهم الشخصية, لا لأجل مصلحة العمل ومعايير الكفاءة، الأمر... الذي شكل صعوبات كبيرة في المحيطين به سؤالي كيف نتعامل معه؟ اتمنى التفاعل.. لنستفيد جميعا..تحياتي
__________________ سبحان الله عدد خلقه ورضى نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته أحلى من الشهد |
#2
| ||
| ||
احسن اسلوب للتعامل مع المدير المزاجى هو تجاهل ردود افعاله فلا تجعل حالتك النفسيه تحت مزاج المدير فهذا المدير سوف يشقيك و لن تصل معه ابدا لما يرضيك لانه لا يرضى باى شىء و اذا اقترب منه احدهم فسوف يتعسه و يسلبه شخصيته تماما فقط ادى عملك بما يرضى الله و لا تنتظر الثناء من المخلوق فرضا المدير ليس من رضا الرب و و ما فائدة المنصب اذا خسرت نفسك فقط اكسب احترامك لنفسك و استمتع بمشاهدة مسرحية تكالب المنافقين من اجل ارضاء المدير
|
#3
| ||
| ||
من خلال ردك اتضح انك صاحب تجربه ..العمل بما يرضي الله جميل ومريح أشكر لك مرورك أخي.
__________________ سبحان الله عدد خلقه ورضى نفسه وزنة عرشه ومداد كلماته أحلى من الشهد |
#4
| ||
| ||
.&. السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .&. الإحتفاظ بالكرامه هي سر المعامله فإذا أهينت الكرامه , لم يبقى منك شيء أمام مديرك فكرامتك سر بقائك في مركزك ..! ودمت طيبه في حفظ الله ورعايته .
__________________ .&. السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .&. ~ @@ ~~~ @@ ~ أولاً : لا أقبل صداقة الإناث , فهنا كلنا أُخوة ~ @@ ~~~ @@ ~ من كتاباتي : أتسائل هل أصابه الكسل أم بقناع الحب كان يخدعني !! سأحاول تجافي الألم بالرغم أنه لا يجافيني !! أنا إن سألتني عن مشايخ ذي الأمم !! سأتركك والأيام يا ميلاد تعاستي !! فأحياناً تمن وأحياناً تخون !! ماعاد باقي لك مكان !! لا تنفع النفس الخبيثه ندامة !! ولم تنوي الرحيل !! متنازل علي الدنيا باللي فيها !! تذكروني بكُل خير ٍ , @@ ~~ @@ نصيحتي لمن يأخذ علمه عن كل من هب ودب !! أنا إن سألتني عن مشايخ ذي الأمم *&* فاسمع لشيخ علمه فات القمـــم إسمع لمن للدين كانه مناصراً *&* وعلى الضلال يلتهب مثل الحمــــــــم إسمع لشيخ عاقل متفقه **&** لايجتمع على ذي الضلالة والذمــــــــم أقصد اناساً راشدين في علمهم *&* ليس الذين ضلالهم فات العتــــــــم يا إخوتي كونوا على منهاجهم *&* سلكوا طريق الخير وا نفعوا الأمـــم كا ابني العثيمين الذي أمضىوقته*&* في النصح والتبيان يا خير العلم أو شيخنا الألباني ناصر ديننا *&* كتب الحديث وصححه يالى الهم او شيخنا بن باز فاق بفقهه *&* من كان يبصر وا يرى رغم السقــــــم فاسرع أخي ولا تكنمتكسلاً*&* فسماعهم يروي ضمأ كل من فهــــــم لله أكتُبها القصيدةناصحاً **&** من كان يأخذُ علمه ممن ظـــلـــــــــم , بقلمي , مواقع أنصحكم بها : www.ibnothaimeen.com |
#5
| ||
| ||
عندما يكون الموظف متمكنا فعلا من عمله مخلصا فيه تنعدم أهمية مزاج المدير ... فهو في غنى عن رضاه أو اعجابه، سيحاول الأخير طبعا ازعاجه بشكل أو بآخر، سيختلق له المعوقات وسيحاول عرقلته بكل السبل ليخلق عنده حاجة لاسترضائه، فان حرص الموظف باخلاصه في عمله على رضى الله وحده رضى الله عنه وأرضى عنه الناس شاء مديره ذاك أم أبى، وان حرص على رضى مديره كان عليه الانضمام الى طابور المتسولين رضاه ودائما دون جدوى جزاك الله خيرا
__________________ |
مواقع النشر (المفضلة) |
| |
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
كيف نتعامل مع أطفالنا | بــو راكـــــان | الحياة الأسرية | 5 | 06-29-2007 11:17 PM |
كيف نتعامل مع ذوي الاعاقة الحركية | نبيل المجهول | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 1 | 04-23-2007 04:51 PM |
موضوع للحوار (كيف نتعامل مع من لا نحب) | osama ali | ختامه مسك | 12 | 03-28-2007 11:13 AM |
كيف نتعامل مع القرآن | عثمان أبو الوليد | نور الإسلام - | 0 | 08-02-2006 05:59 PM |
الإسعافات الأولية:كيف نتعامل مع الحروق؟ | بــو راكـــــان | صحة و صيدلة | 2 | 11-09-2005 05:11 PM |