|
| |||||||
| أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه هنا توضع المواضيع الغير مكتملة او المكرره في المنتدى او المنقوله من مواقع اخرى دون تصرف ناقلها او المواضيع المخالفه. |
| | LinkBack | أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
05-07-2013, 03:56 PM
| ||
| | ||
| البرنامج التدريبى : أساليب تحسين الرضا الوظيفى وزيادة ولآء العاملين الدار العربية للتنمية الإدارية البرنامج التدريبى أساليب تحسين الرضا الوظيفى وزيادة ولآء العاملين بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM European Institute for Business Managers القاهرة – جمهورية مصر العربية خلال الفترة من 16 الى 20 يونيو لعام 2013 بهدف تأكيد الإلتزام بأخلاقيات العمل وتقاليد الوظيفة بما يساعد علي تحقيق الكفاءة العالية في الأداء، وتمكين المشاركين من صياغة قيم للتعامل الإيجابي وتدعيم تلك القيم في الممارسات الإدارية، وكذا خلق بيئة عمل مؤسسية تنظيمية إيجابية ومحفزة تجعل الإنتماء والولاء ممارسة سلوكية للعاملين، وأيضاً التعامل مع الأنماط المختلفة للمرؤوسين وكيفية التعامل مع السلوك السلبي؛ كان انعقاد هذا البرنامج والذي يعرض في إطاره العام إلى: مفهوم الولاء الوظيفي والإنتماء، المفاهيم الأساسية الحديثة للنظام الوظيفي الجديد، أخلاقيات العمل ركائز أساسية في بناء الولاء الوظيفي، الرضا الوظيفي ودوره في ضمان الولاء الوظيفي، أسباب عدم الرضا الوظيفي للعاملين في بناء الولاء الوظيفي، دور القائد في غرس مفهوم الولاء الوظيفي، تقييم الأداء المؤسسي. مستهدفين في ذلك: القيادات الإدارية في الوزارات والمنظمات والمؤسسات والهيئات والأجهزة الحكومية والمؤسسات العامة، قيادات أجهزة الخدمة المدنية، القيادات الإدارية في أجهزة التخطيط المركزي في مجال التطوير الإداري والموارد البشرية، مدراء التطوير الإداري والتدريب والتنمية الإدارية، مدراء شئون العاملين والموظفين والشئون المالية، مدراء التدريب، مدراء المكاتب التنفيذية في الوزارات والهيئات والمؤسسات العامة والخاصة، مسئولي مراكز دعم اتخاذ القرار بالوزارات والهيئات العامة، الموظفون بدرجة مدير عام ورئيس قسم في الجهاز الحكومي، الإدارات الإشرافية والتنفيذية، والمرشحون لشغل أي من تلك الوظائف. وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة بورقة عمل أو الحضور والمناقشة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1200 دولار أمريكى للفرد. لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع نائب مدير التدريب ياسر دسوقى جوال : 00201112694608 هاتف 0020237800583 - 0020237800693 فاكس 0020237800573 - 0020235866323 البريد الإلكترونى Yad@Arabhous.org الموقع الإلكترونى Arabhous.org |
| مواقع النشر (المفضلة) |
| |
المواضيع المتشابهه | ||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| البرنامج التدريبى: كيف تبنى الدافعية لدى العاملين / اسطنبول - تركيا خلال الفترة من 5 الى 9 مايو 2013 | bahaa mohamed | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 03-27-2013 12:48 PM |
| البرنامج التدريبى: كيف تبنى الدافعية لدى العاملين / اسطنبول - تركيا خلال الفترة من 5 الى 9 مايو 2013 | bahaa mohamed | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 03-16-2013 09:56 AM |
| البرنامج التدريبى: كيف تبنى الدافعية لدى العاملين / اسطنبول - تركيا خلال الفترة من 5 الى 9 مايو 2013 | bahaa mohamed | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 02-24-2013 12:42 PM |
| البرنامج التدريبي ( أساليب تحليل المشكلات وصناعة القرارات ) شرم الشيخ - جمهورية مصر العربية 6 الي 10 يناير 2013 | bahaa mohamed | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 11-17-2012 01:47 PM |
| البرنامج التدريبي: (تخطيط وتنمية المسار الوظيفي) شرم الشيخ – جمهورية مصر العربية 4– 8/3/2012م | ميرفت شاهين | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 01-03-2012 04:01 PM |
العرض العادي
