أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه هنا توضع المواضيع الغير مكتملة او المكرره في المنتدى او المنقوله من مواقع اخرى دون تصرف ناقلها او المواضيع المخالفه. |
| LinkBack | أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
#1
| ||
| ||
دورات في الاتجاهات المعاصره في ادارة شؤون الموظفين وهناك دورات مالية ادارية قانونية سكرتارية مكاتب تعقد بالاردن دبي تركيا ماليزيا المغرب تونس مصر لبنان ليبيا النمسا اليونان اسبانيا السويد سويسرا ايطاليا المانيا فرنسا بريطانيا سنغافورة ميلانوا Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني لمركز المجد للجوده و تطوير الموارد البشرية [email protected] : البريد الالكتروني مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية السادة/ المحترمين الموضوع: دورة الاتجاهات المعاصره في ادارة شؤون الموظفين تهديكم المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية اطيب تحياتها و تتمنى لكم مزيدا من التقدم و الازدهار. و يسرنا دعوتكم للمشاركة بدورة: الاتجاهات المعاصره في ادارة شؤون الموظفين باعتماد من الكليات العالمية التالية: كلية كامبرج للتدريب Cambridge International Training كلية مانشستر للتدريب Manchester International Training مكان وتاريخ الانعقاد: جميع الدورات التدريبيه تعقد في الاردن و تركيا و دبي و تونس وماليزيا و مصر و المغرب و سوريا و لبنان وحسب المواعيد المبينه امام كل منها وهي الخطه للسنوات الاربع القادمه للاعوام و 2013 و 2014و 2015 وبنفس الدورات و الاماكن و يفضل الدخول للموقع الالكتروني لمعرفة ما هو جديد والتعرف على عملائنا: على العنوان www.almjd-hr.com الشهر تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2013م (6/1/2013م) و (13/1/2013م) و (20/1/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا ولبنان مصر تونس المغرب دبي تركيا اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2013م (3/2/2013م) و (17/2/2013م) و (24/2/2013م)تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا لبنان مصر تونس المغرب دبي تركيا اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2013م (3/3/2013م) و (17/3/2013م) و (24/3/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2013م (7/4/2013م) و (14/4/2013م) و (28/4/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) ماي013م (5/5/2013م) و (12/5/2013م) و (26/5/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2013م (2/6/2013م) و (9/6/2013م) و (23/6/2013م) و (30/6/2013) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (8) يوليو 2013م (18/8/2013م) و (25/8/2013م ) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) سبتمبر 2013م (1/9/2013م) و (15/9/2013م) و (29/9/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2013م (6/10/2013م) و(13/10/2013م) و (27/10/2013م) تعقد في جميع لمواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2013م (3/11/2013م) و (10/11/2013م) و (24/11/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر ديسمبر 2013م (8/12/2013م) و (15/12/2013م) و (29/12/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا لبنان مصر تونس المغرب دبي تركيا اسبانيا وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) ايام و لمدة (7) ايام بواقع (5) ساعات يوميا و تعقد لمدة(10) ايام بواقع 4 ساعات تدريبية يوميا و لمدة (14) يوما" بواقع 3 ساعات تدريبية يوميا" و العطله الرسميه يومي الخميس و الجمعه وبنفس المادة التدريبية وعدد الساعات التدريبية وفيما يلي المحتويات التفصيلية التي يمكن ان تتضمنها الدورة التدريبية الاهداف: اطلاع المشاركين على موقع ادارة شؤون الموظفين على الهياكل التنظيمية المعاصرة. و اطلاعهم على اخر التطورات في هذا المجال و اكسابهم المهارات الحديثة لزيادة كفائتهم في ادارة شؤون الموظفين. و تدريبهم على التطبيقات العملية و العلمية و السلوكية المعاصرة في ادارة شؤون الموظفين. المحتويات: · مهام وواجبات ادارة شؤون الموظفين و الهيكل التنظيمي لادارة شؤون الموظفين. · انواع الهياكل التنظيمية و ميزات كل نوع منها، و ما هو الهيكل المثالي. · وسائل و مبادئ و أسس اعداد الهياكل التنظيمية. · مراحل و خطوات اعداد الهياكل التنظيمية. · عناصر و مكونات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي. · مراحل و خطوات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي. · صفات و ميزات الوصف الوظيفي المثالي. · عناصر تقييم أداء الموظفين · معايير تقييم أداء الموظفين. · مكونات النموذج الجيد الذي يجب استخدامة لتقييم أداء الموظفين. · ايجابيات و سلبيات اعتماد الادارة بالاهداف و معايير التقدير في تقييم أداء الموظفين. · عرض مجموعة من النماذج المستخدمة في بعض المؤسسات العالمية في تقييم أداء العاملين. · طرق قياس انتاجية العاملين. · مراحل التدريب و مهام كل مرحلة. · تخطيط المسارات الوظيفية و الترقيات الخاصة بالعاملين. · مراحل و استراتيجيات التوظيف الجيد. · تقنيات مقابلات التوظيف. · تمارين و حالات عملية. المعنيين: مدراء و رؤساء اقسام شؤون الموظفين والتدريب والتطوير الاداري و الدائرة الادارية و جميع المسؤولين في شؤون الموظفين. ملاحظة (1) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين. ملاحظة (2): من الممكن تزويدكم ببعض المنظمات والمؤسسات الحكوميه والخاصة التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم. كما يمكن تزويدكم بأسماء وارقام تلفونات بعض المشاركين من بلدكم لاستئناس برأيهم حول مشاركتهم في دوراتنا التدريبيه. ملاحظه (3) : يرجى زياره موقعنا الالكتروني لمعرفه المزيد عن المركز والتعرف على بعض عملاءنا على العنوان التالي : www.almjd-hr.com رسوم المشاركة: تبلغ رسوم المشاركة (2500) دولار امريكي للشخص الواحد سواء عقدت الدورة لمدة (14)يوم او (10) ايام او (7) ايام او (5) ايام ، وبنفس عدد الساعات التدريب الكلية ولجميع البلدان باستثناء (اسبانيا واليونان) فان رسوم المشاركة تبلغ (3500) دولار امريكي للشخص الواحد تنويه هام جدا": بعض الجهات تستخدم اسماء مشابه لمركز المجد للجوده وتطوير الموارد البشريه والبعض الاخر يستخدم اسماء مختلفة وتعلن عن نفس اسماء الدورات و نفس الاهداف و نفس المحتويات التدريبية ونفس مكان وتاريخ انعقاد الدورات حتى تعريف مركز المجد للجوده عن نفسة تستخدمه بشكل كامل للتعريف عن نفسها حتى هذه التنويه تستخدمه نفسه لاحداث لبس اكثر ويمكنكم مراسلتنا لتقديم الادله و الاثباتات التي تثبت ذلك و بشكل قاطع لذا يرجى التكرم بالعلم انه لا علاقة لنا بتلك الجهات ولسنا مسؤلون عنها ومركز المجد للجودة و تطوير الموارد البشريه انشأ منذ شهر فبراير لعام 2002 ميلادي , و ذلك كمحاوله لخلق لبس لدى عملائنا فيرجى الانتباه لذلك وللتاكد من ذلك يرجى زيارة الموقع الالكتروني الخاص بمركز المجد للجوده وتطوير الموارد البشريه و الاطلاع على الجهات و الهيئات و المؤسسات و الوزارات التي تم التعامل معها من مختلف الدول العربيه والاطلاع ايضا" على المحتويات و الاهداف التدريبيه للدورات التي يعقدها مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشريه يرجى زيارة الموقع التالي: www.almjd-hr.com ويمكنكم مراسلتنا ليتم تقديم الاثباتات والأدلة والبراهين التي تبين صدق ما نقول ومن خلال الاعلانات القديمة جدا على مختلف المواقع في الانترنت في عام 2009 وحتى الشهر العاشر من 2010، وبشكل قاطع بارسال رسالة،تطلب الأدلة على الايميل التالي [email protected] او الاتصال على هاتف رقم فيما يلي لمحة مختصره عن المركز و هو من اوائل المراكز التدريبية في المنطقة العربية الذي قام بتنفيذ دورات تدريبية لمشاركين من مختلف الدول العربية حيث تم تدريب مشاركين من جميع الدول العربية دون استثناء و تم عقد دورات تدريبية في جميع الدول العربية وبعض الدول الاجنبيه و تشمل . ( السعودية و الامارات و مصر و سوريا و لبنان و ليبيا و المغرب و تونس و السودان وماليزيا و تركيا و قبرص وفرنسا وبريطانيا والمانيا واسبانيا واليونان اضافه الى مقرنا الرئيسي في الاردن) وهذه الدورات في مجالات متعددة تشمل ( الجانب الاداري و المالي و الموارد البشرية و التخطيط و الجودة و العلاقات و القانون وادارة الذات و السلوك والسلامة والصحة المهنية) كما اننا معتمدون لدى العديد من الوزارت و الدوائر و الحكوميه و البنوك و مجموعة كبيره من الشركات الحكوميه و الخاصة في جميع البلدان العربية. كما ان سياستنا التدريبية تعمتد على تحقيق هدفيه اساسين و هما تحقيق الفائدة العلميه للمشاركين في الدرجة الاولى و تقديم جميع التسهيلات اللازمه للمشاركين اثناء مشاركتهم في دورات تدريبيه خارج بلدانهم و القيام بزيارات لاهم المعالم في البلد الذي تعقد به الدوره التدريبية بحيث يكون جميع المشاركين فريق عمل واحد في اوقاتهم الخاصه بعد انتهاء الجلسات التدريبية. كما ان هدفنا الاستراتيجي يتمثل بتحقيق رضا المشاركين و مؤسساتهم و تحقيق الفائدة المرجوه من مشاركتهم بدوراتنا التدريبية من خلال تهيئة بيئة تدريبية مناسبه تتمثل بتوفير مدربين متمكنيين مشهود لهم بالخبرة و الكفاءة و بقاعات تدريبية مهيئة و بتعاون كبير من قبل ادارة المركز مع جميع المشاركين وتقديم التسهيلات اللازمه لهم و تذليل المشكلات. لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على : جوال(1):00962795447255 جوال(2):00962795778989 هاتف:0096265355717 [email protected] :بريد الكتروني الخطه التدريبيه لمركز المجد للاعوام 2013 و 2014 و 2015 ميلادي و لمعرفة ماهو حديث يرجى زيارة موقعنا الالكتروني على العنوان التالي :www.almjd-hr.com مع اهمية الاطلاع على الملاحظات التاليه والمتعلقه بالخطه التدريبيه: 1- جميع الدورات التدريبيه تعقد لمدة خمس ايام و لمدة (7) ايام بواقع (5) ساعات تدريبية يوميا ولمدة (10) ايام بواقع 4 ساعات تدريبيه يوميا او تعقد لمدة (14) يوما" بواقع 3 ساعات تدريبيه يوميا" ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم. 2- يمكن تنفيذ اي دورة تدريبيه وبشكل خاص لكم في التوقيت والمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين لا يقل عن 3 مشاركين كحد ادنى 3- سياستنا مبنيه على الالتزام الكامل بتنفيذ جميع الدورات التدريبيه في موعدها دون الغاء او تأحيل ومها كان عدد المشاركين. 4- يمكن تزويدكم بأسماء وارقام هواتف بعض المشاركين في دوراتنا التدريبيه من بلدكم للاستفسار منهم عن مشاركتهم في دوراتنا التدريبيه. 5- عدد المشاركين في اي دورة تدريبيه لا يزيد عن ثمانية مشاركين وذلك لتحقيق فائده حقيقيه للمشاركين و الانتقال من جو المحاضره الى الجوانب العمليه والعمل معا" مع جميع المتدربين ومعالجه قضاياهم الخاصه في العمل لذا فان رسوم المشاركه بأي دورة تدريبيه تبلغ (2500) دولار امريكي مواعيد واماكن انعقاد جميع الدورات باستثناء الدورات الفنيه والقانون و الحاسوب فانها تعقد في الاردن و لبنان و المغرب فقط :- جميع الدورات التدريبيه تعقد في الاردن و تركيا و دبي و تونس وماليزيا و مصر و المغرب و سوريا و لبنان وحسب المواعيد المبينه امام كل منها وهي الخطه للسنوات الاربع القادمه للاعوام و 2013 و 2014و 2015 وبنفس الدورات و الاماكن و يفضل الدخول للموقع الالكتروني لمعرفة ما هو جديد والتعرف على عملائنا: على العنوان www.almjd-hr.com الشهر تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2013م (6/1/2013م) و (13/1/2013م) و (20/1/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا ولبنان مصر تونس المغرب دبي تركيا اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2013م (3/2/2013م) و (17/2/2013م) و (24/2/2013م)تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا لبنان مصر تونس المغرب دبي تركيا اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2013م (3/3/2013م) و (17/3/2013م) و (24/3/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2013م (7/4/2013م) و (14/4/2013م) و (28/4/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) ماي013م (5/5/2013م) و (12/5/2013م) و (26/5/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2013م (2/6/2013م) و (9/6/2013م) و (23/6/2013م) و (30/6/2013) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (8) يوليو 2013م (18/8/2013م) و (25/8/2013م ) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) سبتمبر 2013م (1/9/2013م) و (15/9/2013م) و (29/9/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2013م (6/10/2013م) و(13/10/2013م) و (27/10/2013م) تعقد في جميع لمواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان اسبانيا تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2013م (3/11/2013م) و (10/11/2013م) و (24/11/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا تركيا لبنان مصر تونس المغرب دبي اليونان تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر ديسمبر 2013م (8/12/2013م) و (15/12/2013م) و (29/12/2013م) تعقد في جميع المواعيد في الاردن ماليزيا لبنان مصر تونس المغرب دبي تركيا اسبانيا وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) ايام و لمدة (7) ايام بواقع (5) ساعات يوميا و تعقد لمدة(10) ايام بواقع 4 ساعات تدريبية يوميا و لمدة (14) يوما" بواقع 3 ساعات تدريبية يوميا" و العطله الرسميه يومي الخميس و الجمعه وبنفس المادة التدريبية وعدد الساعات التدريبية وفيما يلي الدورات التدريبيه المخططه والتي سيتم تنفيذها لهذا العام اولا” :دورات ادارة الموارد البشرية وتشمل البرامج التدريبية التالية: 1- دورة الاتجاهات المعاصرة في ادارة الموارد البشرية. 2- دورة الجوانب التطبيقية في ادارة شؤون الموظفين. 3- دورة وصف و تصنيف الوظائف واعداد بطاقات الوصف الوظيفي. 4- دورة الاتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي و طرق القياس و التقويم فيه 5- دورة المهارات المتكامله في اعداد المدربين وادارة التدريب 6- دورة استراتيجيات المعاصره في تحديد الاحتياجات التدريبية. ثانيا”: دورات السكرتاريه و العلاقات و حفظ الوثائق و تشمل البرامج التدريبية التالية: 1- دورة المهارات المتكامله في ادارة العلاقات العامة وفن التعامل مع كبار الشخصيات. 2- دورة خدمة العملاء وفن التعامل مع الجمهور. 3- دورة المهارات المتكامله في السكرتاريه وادارة المكاتب. 4- دورة حفظ الوثائق والملفات والسجلات يدويا والكترونيا. ثالثا”:الدورات الاداريه والتخطيط والجودة والمشاريع والسلامه و تشمل البرامج التدريبية التالية: 1- دورة تنميه المهارات الاداريه والاشرافيه والقياديه. 2- دورة ادارة الجودة الشامله والايزو 9001 في التعليم الجامعي 3- دورة التخطيط الاسترتيجي الابتكاري ومؤشرات قياس الاداء الرئيسيه وبطاقات الاداء المتوازنه. 4- دورة المهارات المتكامله في ادارة الازمات والمخاطر و الكوارث و النكبات. 5- دورة المهارات المتكامله في ادارة و تخطيط وتقييم المشاريع. 6- دورة المهارات المتكامله في ادارة المشتريات واللوازم والمخزون. 7- دورة ادارة المشتريات والعطاءات. 8- دورة ادارة الجودة الشامله و نظام الايزو 9001 حسب اصدار عام 2008 9- دورة هندسه النجاح وتطوير الذات. 10- دورة ادارة المعرفه والاداره الالكترونيه وتحدياتهما. 11- دورة المهارات المتكامله في ادارة التغيير واعادة بناء العمليات الهندره. 12- دورة استراتيجيات امن وسلامه المباني والمنشأت 13- دورة الامن والسلامه العامه 14-دورة اساسيات السلامة العامة ومكافحة الحريق وخطط الطوارئ 15- دورة تنمية المهارات الادارية لأخصائي المتابعة دورات ادارية يمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم : 1- ادارة الوقت. 2- اتخاذ القرارات وحل المشكلات. 3- مهارات الاتصال و الحوار والنقاش و الاستماع. 4- مهارات التعامل مع المرؤوس المشكله. 5- مهارات التفاوض. 6- معايرة العمليات والمقارنة بالقياس. 7- التدقيق الداخلي على نظام ادارة الجودة الايزو 9001. 8- مراقبة المخزون. 9- دراسات الجدوى الاقتصاديه. 10- تطوير اساليب العمل والتفكير. 11- الذكاء الفطري وتطبيقاته في بيئة العمل . 12- مهارات الادارة الوسطى. 13- مهارات البيع الذكي. 14- مهارات البيع الحديثة والبيع لاصعب العملاء. 15- المدير الفعال. 16- الادارة اليابانيه (كايزن). 17- 6سجما 18- دورة الاشراف الهندسي واصول التنفيذ 19- دورة العمل الجماعي وبناء فرق العمل 20- دورة اعداد قادة المستقبل 21- دورة السلامة والصحة المهنية 22- دورة القيادة الادارية الشاملة 23- دورة الشراء الالكتروني 24- دورة بناء القدرات المؤسسية 25- دورة التعامل مع الناس صعبي المراس 26- دورة ادارة الاصول الثابتة 27- دورة ادارة الصراعات والنزاعات 28- دورة المعايير الكمية في ادارة الموارد البشرية رابعا”: الدورات الماليه و تشمل البرامج التدريبية التالية: 1- دورة المحاسبة الماليه. 2- دورة الاتجاهات المعاصرة في التدقيق و الرقابة المالية. 3- دورة تحليل القوائم المالية واساليب عرضها. 4- دورة اعداد وتحليل الموازنه العامه. 5- دورة التحليل المالي. 6- دورة معايير المحاسبة الدولية. 7- دورة المحاسبة الحكوميه. 8- دورة الدور الاستراتيجي لمحاسبة التكاليف في اتخاذ القرار 9- دورة المحاسبة المالية للمبتدئين 10- دورة الدخل والحسابات القومية في الموازنة العامة 11- دورة تحصيل الايرادات 12- دورة الدورة المستندية المالية 13- دورة التحليل الاحصائي دورات مالية يمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم : 1- دورة التخطيط المالي. 2- دورة المحاسبة الادارية. 3- دورة التجارة الالكترونية في المصارف. 4- دورة ادارة المصارف. 5- دورة فقه التعاملات الاسلامية في البنوك الاسلاميه. 6- دورة الاعتمادات المستنديه. 7- دورة ادارة الاوراق المالية. خامسا”: دورات القانون و تشمل البرامج التدريبية التالية: 1- دورة فن الصياغه القانونيه 2- دورة الضمانات ومقاصد تشجيع الاستثمار 3- دورة صياغه عقود التجاره الدوليه 4- دورة التحكيم التجاري الدولي 5- دورة حمايه حقوق الملكيه الفكريه 6- دورة حمايه حقوق العلامه التجاريه والنماذج الصناعيه سادساً : الدورات الصحية وتشمل البرامج التالية : 1. دورة تصنيف وترميز وفهرسة الامراض والعمليات 2. دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الاول للاطباء 1 3.دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الثاني 2 ( متقدم للاطباء) 4. دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الاول 1 5. دورة القواعد العلمية الاساسية للمصطلحات الطبية المستوى الثاني 2 سابعاً : دورات التأمين : 1. دورة التامينات الطبية 2.دورات التامين البحري 3. دورة تسوية الخسائر (البحري – الحريق ) 4.دورة التامين من اخطار النقل ( البحري – البضائع) 5. دورة تامين المركبات 6. دورة التامين الهندسي 7.دورة تامين الاخطار السياسية 8.دورة تأمينات أجسام السفن 9.دورة المهارات المتكاملة في اعادة التأمين 10.دورة ادارة وتسوية المطالبات ثامناً: دورات الحاسب الالي و تكنولوجيا المعلومات : (BCMSN),(CCNP),(BSCI),(CCNA) (AUTO CAD),(3D MAX) CCDA),(CVOICE),(CIPT),(TUS),(QOS),(CCVP),(CSVPN) (IPS),(SNAF),(SNcCAD),(SDN),(CCSP),(ONT),(ISCI) ملاحظة : (الدورات في مجال الحاسب الالي تعقد في الاردن و يمكن عقدها في اي مكان اخر وفي التوقيت الذي يناسبكم اذا توفر اربع مشاركين كحد ادنى).تاسعاً: دورات المجال الفني ( يمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم ) : 1- دورة الصيانه الوقائية. 2- دورة صيانة شبكات الانابيب و المضخات. 3- دورة الاعطال في نظم القوى الكهربائية. 4- دورة نظم ادارة و ترشيد الطاقة. 5- دورة الدوائر الكهربائية و تشخيص الاعطال. 6- دورة الكهرباء في المنشأة البترولية. 7- دورة صيانة الالات الدقيقة. 8- دورة الصيانة الميكانيكة. 9- دورة صيانة اجهزة الحاسوب. 10- دورة صيانة المعدات و الالات. 11- دورة صيانة الالات الثقيلة. 12- دورة التقنيات المتقدمة للصيانة الكهربائية . ملاحظة : (الدورات في المجال الفني والهندسي تعقد عند طلبها من قبل اي منظمه وفي التوقيت والمكان المناسبين اذا توفر اربع مشاركين كحد ادنى). عاشراً : دورات الصناعات النفطية والبترولية ( ويمكن تزويدكم بالمحتويات التفصيلية لها عند طلبها من قبلكم ) :1- المحاسبة فى شركات البترول 2- التدقيق والمراجعة الداخلية فى الشركات النفطية 3- النظم المحاسبية المتكاملة فى الصناعات النفطية 4- الادارة المالية لاعمال وانشطة الصيانة وخفض التكاليف فى الشركات النفطية 5- معايير المحاسبة الدولية لشركات الغاز والبترول والكيماويات 6- محاسبة التكاليف فى شركات النفط 7- التقارير المالية فى الصناعات النفطية 8- تصميم نظم تقييم الاداء فى شركات النفط 9- تطوير النظم المحاسبية المطبقة فى شركات النفط 10-زيادة المهارات المالية والمحاسبية للعاملين فى شركات البترول 11- تشخيص أعطال المضخات والتوربينات والضواغط 12- أسس عمليات الصيانة 13- المنشأت والمعدات النفطية والبتروكيماويات 14- معامل البتروكيماويات 15- تشغيل وصيانة المضخات الهيدروليكية 16- تشغيل وصيانة المبادلات الحرارية 17- قياس خزانات النفط 18- الأعمال الصحية والتركيبات الميكانيكية للمنشأت والمباني 19- حفظ الطاقة في المباني |
مواقع النشر (المفضلة) |
| |
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
دورات في الاتجاهات المعاصره في ادارة الموارد البشريه تعقد بالاردن دبي تركيا ماليزيا المغرب تونس مصر لبنان ليبيا النمسا اليونان اسبانيا السويد سويسرا ايطاليا المانيا فرنسا بريطانيا سنغافورة ميلانوا تايوان وهناك دورات في مختلف المجالات الادارية والقانو | مركزالمجدللجودة | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 07-28-2013 01:27 PM |
دورات في الاتجاهات المعاصره في ادارة شؤون الموظفين تعقد بالاردن دبي تركيا مصر لبنان الجزائر ليبيا ماليزيا المغرب تونس السعودية السودان النمسا اليونان اسبانيا السويد سويسرا ايطاليا فرنسا بريطانيا المانيا استراليا كندا سنغافورة ميلانو | مركز المجد للجودة | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 07-07-2013 11:28 AM |
دورات في الاتجاهات المعاصره في ادارة شؤون الموظفين تعقد بالاردن دبي تركيا مصر لبنان المغرب الجزائر ليبيا ماليزيا تونس مصر السعودية السودان النمسا السويد اليونان سويسرا فرنسا بريطانيا ايطاليا المانيا كندا الفلبين سنغافورة ميلانوا | مركز المجد للجودة | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 06-03-2013 10:00 AM |
دورات في الاتجاهات المعاصره في ادارة شؤون الموظفين تعقد بالاردن دبي تركيا ماليزيا المغرب تونس مصر لبنان الجزائر ليبيا النمسا السويد اليونان اسبانيا المانيا كندا استراليا فرنسا بريطانيا ايطاليا الفلبين سنغافورة ميلانوا تايوان فينا جنيف بروكسل بانكوك | مركزالمجدللجودة | أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه | 0 | 02-05-2013 11:52 AM |