|
| |||||||
| اخبار التعليم ,مواهب, بحوث, جامعات, معاهد, دورات و شهادات دولية اونلاين القسم يهتم بالمواضيع التثقيفية واخبار التعليم والدورات التعليمية وتبادل الخبارت وتطوير المواهب في مجال التعليم (معاهد-جامعات-شهادات اونلاين) و يهتم بالطلاب المتخرجين و منحهم الفرصه لعرض قدراتهم وطرح سيرهم الذاتيه وتبادل الخبرات حول طرق التوظيف و اساليبه |
 |
| | LinkBack | أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
02-04-2015, 06:10 PM
| ||
| | ||
| #الموارد_البشرية www.Gulfstd.com #مركز #الخليج_الاستراتيجي #للتدريب يتشرف بأن يقدم أحدث #الدورات_التدريبية في مجال #الموارد_البشرية وذلك بناء على مواكبة #التطور_العلمي ورفع الأداء في القطاعين العام و الخاص وفي جميع المجالات والتخصصات ومنها : • الموارد البشرية KPI’s • إدارة وتنسيق التدريب • تنمية الموارد البشرية في أداء الموظفين • تنميه الموارد البشريه واداره شؤون الموظفين • اختصاصية الموارد البشرية و معرفتها • ادارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين • استراتيجيات تعزيز التطــوير والتـدرج الوظيفــى وتحديد الفجـوات والثغرات التدريبيــة • استراتيجية التدريب فى اطار ادارة الجودة الشاملة ونظام ادارة الاداء • استقطاب الكفاءات الداخلية والاحلال الوظيفى • اعداد استراتيحية الموارد البشرية المتكاملة لتطوير الكفاءة والفعالية • الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن والتطــوير الاداري • الادارة المتقدمـة والاتجـاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن والتطويــر الـوظيفـــي • الاساليب المعاصرة فى تنظيم وادارة شؤون الموظفيين • الإبداع والتميز في إدارة الموارد البشرية • الإبداع والجودة في التدريب الإستراتيجي وتحقيق الأهداف الوظيفية والتنظيمية • الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الإداري • الأساليب الحديثة في التخطيط ومتابعة تنفيذ الأعمال • الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية • التحليل الإحصائي • التخطيط الأمثل للقوى العاملة • التخطيط الفعال للموارد البشرية • التـــــدريب والتنميــــة البشريـــة المعاصــــــــــرة • التطوير الأدارى وادارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين • التقنيات المتقدمة للخدمات العامة في جودة إدارة ومتابعة العمليات بين الاقسام • الجدارات الوظيفية لمدير مكاتب الإدارة العليا • المبادئ الأساسية لموارد البشرية • المتغيرات العالمية ومدى تأثيرة علي الموارد البشرية • المدخل الشمولي في تحديد الاحتياجات التدريبية • المعايير العالمية في التوظيف والإختيار والتعيين • المعايير و الخدمات و علاقة الموظفين • المنهج المتكامل للتوظيف واستراتيجية القوى العاملة • المهارات الإشرافية • المهارات الإشرافية المتقدمة • المهارات المتكالمة للخدمات المساندة و التسينق الاداري • النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن • إدارة المخاطر في الموارد البشرية • إدارة الموارد البشرية • إعــــــداد المــــــــــدربـــــــين T.O.T • أســـاليب إعـــداد خـــطط ومـــــوازنـــات التـــدريب • أساليب وأعداد خطط وموازنات التدريب • تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل • تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف • تحليل وتوصيـــــف وتقييـــــــم الوظائــف وتخطيط المسار الوظيفي • تصميم وتنفيذ وتقييم برامج التدريب • تــــطبيـق إدارة الجــودة الشـــاملة فى نــظم التـــدريب • تطوير نظم معلومات شئون الموظفين باستخدام الحاسب الآلي في منظومة الحكومة الإلكترونية • تعزيز وتطوير الأداء المشرف • تقنيات تقييم مستويات اداء العمل والمكافآت المرتبطة بالأداء • تقييم اثر التدريب على المتدرب • تقييم الاداء وربط المسارالوظيفي بالمسار التدريبي • تقييم وقياس العائد من التدريب • تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل • تكنولوجيا الأداء البشري مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي • تنظيم وإدارة قطــاع التــــــدريب وتنمية الموارد البشرية • تنمية الموارد البشرية وإدارة شؤون الموظفين • تنمية مهارات التميز الشخصي والابداع الوظيفي • تنمية مهارات مسؤولي التدريب والتطويـــــــــر • حقل البحث والتدريب في عصر المعلومات • دور المديرين في تنفيذ التدريب على رأس العمل • علاقات الموظفين الأدوار والمسؤوليات • قياس فاعلية الموارد البشرية من خلال بطاقات الأداء للموارد البشرية • مبادىء إدارة الموارد البشرية • مبادئ ادارة الموارد البشرية لمدراء ورؤساء الاقسام • متقدم التوظيف وإجراء المقابلات والاختيار • مختبر تقييم النشاط التدريبي • مهارات التوظيف والتعيين والاختيار • مهارات بناء فريق العمل • مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية ووضع خطة التدريب المتكاملة • مهارات تقييم أداء العاملين مع العلم أن المركز:1. يقوم بتأمين مجموعة من #الدورات_ التدريبية ومنها: (#دورات #المشتريات و #المخازن - #دورات #المحاسبة - #دورات #البورصة و #سوق المال - #دورات #الإدارة و #الإشراف - #دورات تنمية #الموارد_البشرية - #دورات #التسويق و #المبيعات و خدمة العملاء - #دورات #السكرتارية و #إدارة_المكاتب - # الدورات #التقنية المخصصة - #دورات #الأمن - #دورات #القانون - #دورات #الإعلام و #السياحة و #الفنادق - #دورات #البيئة - #دورات #البترول و #التعدين - #دورات #السلامة_المهنية - #دورات #الهندسة - #دورات #التأمين - #دورات #التطوير_الذاتي - #دورات #الجودة و #الانتاج - #دورات #الصحة - #دورات تثمين #العقارات - #دورات #ادارة_المشاريع ) 2. يقوم بتنفيذ الدورات في جميع أنحاء العالم ومنها : (( السعودية - الامارات العربية - مصر - قطر - لبنان - الاردن - تركيا – المغرب - فرنسا - ماليزيا – بريطانيا – سويسرا – أمريكا )).....وغيرها 3. شهادة معتمدة . 4. أسعار خاصة للمجموعات والهيئات الحكومية والخاصة. 5. الدورات تنفذ باللغة العربية والانكليزية. أهم ما يميزنا في مركز الخليج الاستراتيجي للتدريب ان:
للتسجيل ومعرفة التفاصيل الخاصة بالدورات الرجاء التواصل :المنسقة التدريبية نيرمين منصور E-mail: [email protected] Mob: +2 01158767250 (WhatsApp+ Viber)  |
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| |
العرض العادي
