عيون العرب - ملتقى العالم العربي

العودة   عيون العرب - ملتقى العالم العربي > ~¤¢§{(¯´°•. عيون الاقسام المخفية.•°`¯)}§¢¤~ > اخبار التعليم ,مواهب, بحوث, جامعات, معاهد, دورات و شهادات دولية اونلاين

اخبار التعليم ,مواهب, بحوث, جامعات, معاهد, دورات و شهادات دولية اونلاين القسم يهتم بالمواضيع التثقيفية واخبار التعليم والدورات التعليمية وتبادل الخبارت وتطوير المواهب في مجال التعليم (معاهد-جامعات-شهادات اونلاين) و يهتم بالطلاب المتخرجين و منحهم الفرصه لعرض قدراتهم وطرح سيرهم الذاتيه وتبادل الخبرات حول طرق التوظيف و اساليبه

إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 02-09-2016, 04:06 PM
 
Post دورة تحليل كفاءة وجدارة الأداء الوظيفي وتوصيف الوظائف والمكافآت والمزايا-مركز فضاء قطر للتدريب

Qspace Qatar

بشهادة معتمدة دوليا


يتشرف مركز فضاء قطر بدعوتكم للتسجيل في الدورات التدريبية الاتية




تحليل كفاءة وجدارة الأداء الوظيفي وتوصيف الوظائف والمكافآت والمزايا


أهداف الدورة:


• تخطيط القوى العاملة هو تقدير إحتياجات العمل من الأفراد ذوى المهارات والتخصصات المحددة فى فترة زمنية مقبلة واختيار السبل لتوفير تلك الاحتياجات.
• المفهوم العلمى تحليل كفاءة وجدارة الأداء الوظيفي وتوصيف الوظائف والمكافآت والمزايا هو وسيلة لضمان حصول العمل على الأفراد اللازمين لسير العمليات الإنتاجية , والإدارية المختلفة خلال فترة زمنية مستقبلة من كفاءات محددة وبأعداد معينة
• توصيف الأعمال والوظائف الواجب توافرها فى عملية توصيف كل عمل أو وظيفة بمعنى التعريف بكل معالم الوظيفة من حيث الواجبات والمسؤلية الخاصة بها كذلك أنواع الظروف التى يؤدى فيها العمل والشروط والمؤهلات الواجب توافرها فيمن يقوم بالعمل أو الوظيفة






خصم خاص للمجموعات




الشهادات


يحصل المتدرب فى نهاية البرنامج التدريبى على


شهادة معتمده من مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير مع امكانية إصدار شهادة معتمدة من كامبردج في جميع المجالات مع امكانية توثيق الشهادت بالسفارات والقنصليات .


(يسرمركزنا تلقى ترشيحاتكم لتسجيل مرشحيكم الكرام )


علما بأننا نقدم لكم الدورات في جميع الدول


تعقد الدورة فى جميع الدول الاتية: السعودية (جده – الرياض – الدمام) ، دبى ، نيويورك ، جنيف ، عمان ، سنغافورة ، الدوحة ، تونس، ماليزيا ( كوالالمبور) ، المغرب (الدار البيضاء – الرباط ) ، تركيا (اسطنبول) ، لبنان ، مصر (الاسكندرية – القاهرة – شرم الشيخ) ، فيينا ، باريس ، واشنطن ، لندن ، قطر، الاردن ، سويسرا ، اليونان ، روما ،..... وغيرها

تنفذ الدورات في جميع الهيئات والجهات الحكوميه كما يوجد لدينا اسعار خاصه للمجموعات

لتحميل الخطة التدريبية كاملة فى جميع المجالات لعام 2016 اضغط الرابط :
http://www.4shared.com/file/tgOoeekNce/plan_2016.html
لتحميل الخطة التدريبية فى مجال القانون لعام 2016 اضغط الرابط :
http://www.4shared.com/file/aSUfyvW7ba/_____2016.html?
_
لمعرفه كافة التفاصيل يرجي التواصل معانا عبر الهاتف الجوال الموجود ادناه


وتقبلوا منا فائق الاحترام والتقدير




Ahmed Momtaz
Training Coordinator
AL EZZ 4 Tower,AL Alia Street, SlataDoha
P.O Box : 534 , Doha , Qatar .
Mobile/Whatsapp: 00201111386510
Telefax: +97444165127
E-mail: [email protected]

رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
يقدم لكم مركز الخبرة الحديثة دورة تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف(metc) farahat adel أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه 0 11-06-2013 08:48 PM
دورة تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي بدبي مركز الخبرة الحديثة metc marwa nasser أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه 0 10-02-2013 11:38 AM
ورشة عمل تقييم الأداء الوظيفي : تصنيف وتوصيف الوظائف في الحكومية شرم الشيخ – جمهورية مصر العربية bahaa mohamed أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه 0 07-23-2013 01:02 PM
ورشة عمل : تقييم الأداء الوظيفي : تصنيف وتوصيف الوظائف الحكومية - القاهرة – جمهورية مصر العربية bahaa mohamed أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه 0 07-11-2012 04:44 PM


الساعة الآن 11:30 PM.


Powered by vBulletin®
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.

شات الشلة
Powered by: vBulletin Copyright ©2000 - 2006, Jelsoft Enterprises Ltd.
جميع الحقوق محفوظة لعيون العرب
2003 - 2011